Jefe de equipo

El puesto requerirá que el candidato cumpla los siguientes requisitos:

Experiencia específica

• Experiencia demostrada en al menos tres proyectos similares como

  jefe de misión, coordinador sénior, director de proyectos sénior o jefe de equipo en proyectos relacionados con infraestructuras, energía, alumbrado público, edificios públicos, instalaciones comunitarias o desarrollo.

• Experiencia en la coordinación de equipos multidisciplinares.

• Experiencia en la gestión de proyectos que impliquen aspectos técnicos, institucionales, administrativos y financieros.

• Experiencia en la relación con autoridades públicas, clientes, contratistas, consultores y socios técnicos y financieros.

• La experiencia en proyectos financiados por donantes constituiría una gran ventaja.

• Un buen conocimiento de los procedimientos de seguimiento de proyectos, elaboración de informes y gestión de misiones también constituiría una ventaja significativa.

Competencias técnicas:

- Sólidas habilidades de liderazgo, coordinación y gestión de equipos.

- Capacidad para estructurar una misión compleja y orientar el trabajo hacia los resultados esperados.

- Sólidas habilidades de análisis estratégico y resolución de problemas.

- Capacidad para mediar, establecer prioridades y tomar decisiones en un entorno con múltiples partes interesadas.

- Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.

- Capacidad para representar eficazmente al consultor ante las partes interesadas.

- Gran capacidad para supervisar los plazos, la calidad de los resultados y el rendimiento general del proyecto.

- Capacidad para integrar consideraciones técnicas, administrativas, financieras, medioambientales y sociales en la gestión general del proyecto.

- Dominio de las aplicaciones ofimáticas habituales y, preferiblemente, de herramientas de gestión de proyectos.